上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
8、组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
9、办理各种地方性扶持政策，为公司谋社会福利。

任职资格:
1、人力资源、管理或相关专业专科以上学历；
2、3年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
4、熟悉办公软件及相关的人事管理软件；
5、有很强的计划性和实施执行的能力，独立完成工作；
6、有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

工作地点：上海市嘉定区南翔，嫌远勿投 举报 分享

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