上海招聘

职位描述：
1. 根据集团的发展战略和项目规划，与用人部门沟通，分析评估人力需求，制订各部门招聘计划和实施方案；
2. 负责重点岗位和中高级人才的甄选、执行干部选拔外部渠道吸引及挖潜；
3. 组织和协助公司组织架构设计和岗位设置；
4. 负责制定和完善公司招聘制度及流程，建立健全人才测评系统和人才库；
5. 分析、选择、维护和完善招聘渠道，收集、调研、选择招聘供应商，建立合格招聘供应商资料库，并进行动态管理；
6. 负责集团总部及成员企业招聘体系年度招聘费用的预算和控制；负责集团总部及成员企业招聘体系招聘渠道资源的整合；
7. 长期、持续推动高管人才的招聘和储备工作；
8. 创建公司各岗位人才测评模型和甄选流程，通过人职匹配体系，为公司招聘、晋升提供科学的决策依据；
9. 完成上级领导交办的其他工作。

任职资格（Job qualification）：
1. 本科以上学历，人力资源管理、心理学、管理等相关专业；
2. 10年以上人力资源管理经验，3年以上猎头从业经验，5年以上国内大型知名企业总部招聘管理工作经验者优先；
3. 掌握人力资源规划与配置方法、职位分析，熟练运用招聘面试技巧与人才测评；
4. 具有良好的团队领导力、口头和书面表达能力、沟通协调及影响力；
5. 良好的敬业精神和自我激励能力；
6. 具备行业mapping资源及能力，具有丰富的人脉和人力资源储备信息。 举报 分享

本集团是一家包含多家知名上市公司的大型企业集团，下属公司的经营范围包括金融、房地产、商业酒店、海外投资、医疗养老、海工、文化、能源等多个领域。集团资本雄厚，经营管理的资产规模超过400亿元。
本集团成立20年以来，积极把握国内和国际的经济发展机遇，不断拓展投资优质资产的机会，同时持续提升对已投资资产的经营管理水平。目前，集团直属的多家上市公司和产业板块已经成为所在产业的著名企业。
本集团除了为社会提供一流的产品以外，还积极参与慈善事业和文化产业扶持项目，是一个积极承担社会责任的企业。
本集团董事会为了更好地管理和发展集团，提升集团的资产质量和品牌价值，整合集团内外部资源，搭建更有效率的管理平台，经董事会研究决定，集团将组建完善符合时代要求的集团总部管理架构，并引进专业、高效的总部管理团队。
在此，本集团向社会公开招募优秀人才，本集团认为，人力资源是集团的***资源，员工是集团最有价值的资产。因此，集团愿意为员工提供富有市场竞争力的薪酬福利待遇和持续的培养发展机会，欢迎有识之士加盟，共襄盛举！
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