上海招聘

职位描述：
主要职责：
1. 集团某子公司的人力资源部门的日常管理工作，确保在日常管理过程中落实集团人力资源中心的相关政策。
2. 将子公司的人力资源管理需求及时与集团人力资源中心沟通。
3. 对子公司相关人力资源数据进行搜集和分析，为上层决策提供数据支持。

任职要求：
1. 本科学历以上，年龄28-40左右，具有五年以上在中大型企业的人力资源工作经验。
2. 适应能力、学习能力强，且性格较为稳重，到了新的工作环境后能迅速了解公司的历史、现状、发展方向。并且能与新同事融洽相处。
3. 执行能力强，对于公司的需求能迅速反应、执行到位。
4. 具有一定的管理经验，能快速建建立和完善部门的政策、规章等。
5. 持有人力资源相关证书者优先。 举报 分享

    江苏辉丰农化股份有限公司系国家农药定点骨干生产企业、国家火炬计划重点高新技术企业。是中国农药前十六强企业，旗下有20余家子（控股）公司。公司位于麋鹿故乡、誉有东方湿地之都的江苏省大丰市，占地面积750亩，现有员工1900多人。2010年11月9日在深交所挂牌上市（证券简称“辉丰股份”股票代码：002496）。
    人才是企业的“第一资源”。辉丰坚持“以文化凝聚人才，以薪酬激励人才，以机制留住人才，以事业造就人才”的用人理念，以诚信、责任、创新、敬业与团结合作为企业价值观，倡导坦诚沟通，尊重知识、尊重个性并兼容不同文化。