上海招聘

职位描述：
1.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
2. 独立完成薪资绩效，员工关系等事务操作；
3.推进企业文化建设，规范员工行为，提升员工忠诚度、责任心；
4. 熟悉掌握劳动用工、薪酬福利、法律法规，确保相应的法律法规在分公司的正确实施；

任职资格：
1. 全日制专科及以上学历，专业不限；
2. 三年以上人事工作经验，有大中型企业HR工作经验优先考虑；
3. 至少熟悉人力资源两个以上的模块，愿意接受各种挑战；
4. 拥有强烈的工作责任心及敬业精神、善于自我管理和吸收新知识、工作主动性强，思维敏捷；
5. 较高的情商，善于沟通，具备较高的人际敏感度，为人正直，原则性强；
6. 流畅的书写与语言表达能力，熟练应用各种办公软件。 举报 分享

上海新晨信息集成系统有限公司/上海点逸网络科技有限公司是新晨科技 于1997年在上海成立高新技术产业公司。上海新晨信息集成系统有限公司是集软件开发、系统集成和咨询与服务为一体的高新技术企业。自创立初期开始，新晨科技一直以高端技术领域为起点，为客户提供具有领先水平的IT服务。经过多年快速稳健的发展，新晨科技（股票代码：300542）已于2016年9月正式登陆创业板；新晨科技已在全国拥有多家子公司及一大批实践经验丰富的高素质员工。

企业精神
团结 团结是新晨存在发展的基础。新晨是一个团结协作的整体，我们鼓励员工在相互尊重的基础上进行积极地交流与沟通，以实现利用集体智慧与力量构筑紧密合作、相互信任的高质量团队的目标。
拼搏 拼搏精神是推动新晨前进的动力。在追求新晨人共同理想的道路上，我们从不退缩。新晨欣赏员工在迎接挑战时所表现的智慧、毅力和满腔热情。顽强的拼搏精神将为新晨的每一位员工带来成功的喜悦。
创新 创新是新晨生存与发展的灵魂。新晨旺盛的生命力来自创造性的思维与变革的观念。每一个不同的声音都可能激发新晨创新的灵感，我们理智、大胆的变革与实践。使新晨变得朝气蓬勃。
发展 发展是新晨不变的追求。新晨把超越自我、追求卓越作为永恒的主题。新晨希望企业与员工在共同战略远景的指引下，风险共担，利益共享，为了新晨美好的明天而努力奋斗！