上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：
1、中专及以上学历，人力资源专业或有该工作经验优先考虑；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

薪酬福利：
1.行政助理月薪 5500 元/月，年终奖标准约 7000 元。月薪及年终奖与工作绩效考核挂钩，据实调整。包吃住或选择补贴 1620 元/月（其中含住房补贴 850 元，餐食补贴 770 元），如已享受实物福利，则不再计发。

2.节日生活补助 5000 元/年，含春节、开门利是、元旦节、劳动节、国庆节。

3.享受五险一金、带薪年假；另外，提供人身意外险、体检、调户等福利。

4.发放服装等劳保用品。 举报 分享

合肥汇贤电子有限公司成立于2009年，是一家专业从事手机等移动终端产品销售的省级代理公司。公司自成立以来就与行业内多个富有竞争力的手机制造厂家合作。目前与港利通厂家签订了安徽省独家全系列产品代理协议，并达成厂商一体战略合作模式。凭借品牌强有力的综合竞争实力和公司孜孜不倦的务实经营能力，公司营造了健康的销售支持系统和一只专业的销售团队，在手机这个竞争激烈的大环境创造了不俗的业绩，目前公司经营处于扩大发展期，期待有志于手机销售行业的人士加盟！公司为每一位员工致力于提供有竞争力的薪资环境和人文化的工作环境。