上海招聘

职位描述：
职责描述：
1、按时、高效、保质保量实现招聘目标（主要为互联网、移动互联网、金融行业）；
2、优化招聘流程，提高招聘效率，扩充招聘渠道，强化招聘平台，建立雇主品牌；
3、负责公司的人力资源发展规划和员工培训规划；
4、 负责核算每月绩效考核，并定期与相关主管协商调整考核方案，起到激励和引导员工工作作用；
5、负责公司及下属单位的日常人事行政管理工作，公司合同管理工作；
6、协助实施公司的企业文化建设，组织开展有关各项活动；
7、负责审核公司证照、商标的申请、保护、变更、使用、年检相关工作；
8、负责制定、修订办公室的规章制度、流程、程序，建立完善公司管理平台、公文的下发，以及印鉴、文书档案管理；

任职要求：
1、80后，大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理相关专业优先；
2、3年以上互联网或者金融行业招聘从业经验，2以上年管理经验，对互联网及IT技能有基本认识；
3、对企业文化建设及高端人才招聘有丰富的实践经验；
4、具有较强的执行能力，协调能力，公关能力，团结建设能力，具有很强的语言和文字表达能力，熟悉人事行政工作各项流程；
5、有强烈的责任心，上进心，能够适应创业公司快节奏、需求量大的工作；
6、英语听说读写熟练者优先；

公司地址：上海市浦东新区金科路2889弄长泰广场E座704单元
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