上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1) 根据职务分析的结果，确定职务编制和人员配置
2) 贯彻有效的人事管理制度，降低人力资源运行成本
3) 进行合理有效的工作分析，降低人员流失率
4）结合奔驰厂方、集团及公司内部培训需求，合理进行培训实施
5）制定、维护、实施公司薪酬体系
6）根据公司目标及部门需求，做人员招聘
7）维护与劳动仲裁机构、人才交流中心等政府机关外部关系
8）上级领导交办的事务
任职要求：
1. 教育背景： 本科以上或同等学历
2. 年龄： 40岁以下
3. 工作经验： 3年以上相关工作经验
4. 知识和技能要求：
1) 熟悉政府机关人事法律法规
2) 熟练掌握培训、绩效、招募、薪酬管理
3) 善沟通、具有一定的组织能力
4) 电脑操作熟练
5) 具有较强的战略和全局意识 举报 分享

东昌汽车是汽车后市场集成服务企业的联合体,拥有汽车销售、维修、零配件、信息咨询等汽车集成服务体系。东昌汽车在全国汽车销售服务业首获国家工商总局认定为“上海市著名商标”、“上海名牌”，“全国十佳汽车经销商”。
上海可达汽车销售服务有限公司隶属于“东昌汽车”，为授权的梅赛德斯-奔驰经销商，主营奔驰品牌汽车的销售、售后维修。凭借“东昌汽车”强大的品牌影响力，秉承东昌汽车“诚信、规范、专业”的品牌定位，始终秉持星徽理念，完美展现梅赛德斯奔驰全系车型的尊崇魅力，给客户带来卓尔不群的体验！同时秉承“修养之道 一脉相承My Service”的全球售后品牌服务承诺，为每一辆奔驰、每一位奔驰车主，提供无时不在、无微不至的精心呵护。