上海招聘

职位描述：
1、员工入离职管理、试用期管理、人员异动管理；
2、协助人事经理进行招聘工作的开展；
3、办公室各制度拟定、修订工作，并实时执行落实；
4、各类固定资产、低值易耗品、办公用品等的管理；
5、办公场所的日常管理、员工宿舍管理；
6、上级领导交办的其它事情。

任职要求：
1、大专及以上学历；
2、具备较强的沟通能力、组织协调能力、分析判断能力，周到细致，责任心强；
3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
4、熟练使用word/excel等office软件。 举报 分享

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