顺德招聘

岗位职责：

1、在总公司人力资源部的指导下，负责搭建和规范公司的人力资源管理体系，优化人力资源管理流程。
2、负责招聘、录用、薪酬、晋升、绩效与劳动合同管理、培训发展等日常工作。
3、负责协助综合部经理完善相关行政后勤管理工作。
4、负责编制公司人力资源预算与人力成本控制。

任职条件：

1、人力资源管理相关专业本科以上学历.
2、5年以上人力资源管理实践经验，至少有2年以上房地产公司的人力资源管理工作经验
3、熟知国家和地方劳动法规，在人才招募、薪酬福利、绩效考核、员工培训、劳务管理及员工关系领域在规模性企业有较丰富的实操经验。

深圳力合创业投资有限公司成立于1999年8月，是深圳清华大学研究院控股的高科技创业投资企业，现注册资本为人民币3.333333亿元，资产管理规模近30亿元。公司资本实力雄厚、投资经验丰富、运营机制灵活——十多年间累计投资包括电子信息通讯、生物医药、新材料等领域以及现代农业、现代服务业等具备技术创新和商业创新模式的上百家科技创业企业，累计直接投资金额近10亿元人民币，目前已有28个项目实现成功退出，平均内部收益率超过30%。截止至2012年10月，已投资项目中已有12家公司实现成功上市，其中5家在主板上市，4家在中小板上市，3家在创业板上市！
    除直接投资以外，力合创投还作为基金管理人参与成立和受托管理基金：目前直接投资并管理的6只基金，受托管理1只基金，管理基金规模超过21亿元；同时，力合创投更在深圳、珠海、佛山、无锡等地投资建设运营多家高科技孵化器及创新科技园，2011年度在孵企业年产值超百亿元。
    作为一家为高科技企业提供综合服务的创新投资企业，力合创投将依托清华大学、深圳清华大学研究院的技术和人才优势，通过对大学、政府、科研、金融、投资产业、国际合作等资源的有效整合，架构科技创新体系、创造综合服务价值，致力于探索创新的商业投资模式和全新的发展模式。