顺德招聘

主要职责：
协助公开课和其他学习活动的策划、招生工作。

基本要求：
1、年龄22～30岁，大专以上学历，人力资源或商务文秘相关专业优先；
2、有招聘、培训或客户服务工作经历，熟悉计算机运用和IT平台的推广。

    博道咨询是一家融合东方“经营智慧”和西方“系统管理”的专业服务机构。主营企业战略、文化再造、人力资源和精益管理方向的诊断、咨询、培训和辅导。
    我们擅长企业经营与管理模式设计，企业利润中心（内部市场化）改造，人才聘用、培养与发展体系规划，激励性薪酬与绩效管理体系建设，企业文化与员工关系管理体系建设，精益思想的导入与落地运行等。我们的特色是从企业的实际出发，精心构建可持续发展的经营和管理模式，有重点、分步骤地推行渐进式改良，遵循先人后事、由内到外的原则，实现道术同修、标本兼治的目标。
    博道的师资素以“实战”著称，他们早在上世纪九十年代就活跃于国内咨询和培训市场，先后为三百多家企业提供了咨询和内训服务。2008年金融危机爆发后，博道迅速联合有关单位，开论坛、办讲座、学名企、做诊断……给在困境中的中小企业送去了关怀和信心，让中小企业对金融危机有了客观的认识和应对的方略。为了更好的促进中小企业的转型与发展，博道还参与了广东省“强企工程”项目，先后承办或协办了“江裕时代论坛”、“江门企业家实战论坛”、“战略人力资源管理论坛”和“清华大学‘同一课堂’”等大型论坛以及“企业高层头脑风暴圆桌会”、顺商“暖春工程”、顺德人力资源“阳光行动”、“顺德青年企业家沙龙”、“岭南商道沙龙”、“清远市中小企业服务周”、“顺德‘龙腾计划’企业家系列学习活动”等公共项目，累计惠及中小企业4000多家，10000多人次参与，赢得了社会各界的高度评价和普遍认同。
    经过多年“近市场、亲企业”的深耕，博道个性化产品和特色服务受到越来越多的商会、协会和中小企业的青睐。2010年5月，博道顺利通过广东省企业联合会、广东省企业管理咨询协会的联合评审，荣获“广东省优秀管理咨询机构”称号；2010年7月，在第三届中国管理科学大会上，博道研发的“中小企业营养快线”系列产品荣获“中国‘十一五’期间优秀管理产品”奖。
   “动人以言者，其感不深；动人以行者，其应必速”。我们将继续立足本土、励精图治，不断开发适合中小企业转型、升级的服务产品，兑现“度身订制，贴心服务”的承诺，践行“传道、厉行、成长”的使命！