销售代表
泉州胜华祥汽车销售有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2016-12-13
- 工作地点:泉州
- 招聘人数:10人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:3000-4499/月
- 职位类别:销售代表 销售工程师
职位描述
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岗位职责
1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;
6、收取应收帐款。
任职资格
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力。
1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;
6、收取应收帐款。
任职资格
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力。
职能类别: 销售代表 销售工程师
关键字: 销售经理 销售主管 销售代表 销售管理 市场营销 业务员 年终双薪 立即上岗 员工旅游
公司介绍
胜华元汽车集团创始于1995年3月,是一家以汽车销售服务业为主的综合性集团公司,是东风雪铁龙品牌轿车(含法国进口雪铁龙)闽南区域独家4S经销商,业务范围涵盖品牌汽车销售、汽车维修、备件销售、汽车租赁、汽车金融、二手车、汽车装潢美容等完整的汽车服务产业链。集团业务遍及厦门、漳州、泉州、晋江地区,旗下拥有5家全球最新标准4S旗舰店、2家直营店、十多家二级网点公司:
厦门胜华元汽车销售有限公司;泉州胜华祥汽车销售有限公司;
漳州胜华元汽车销售有限公司;晋江胜华祥汽车销售有限公司;
同安胜华元汽车销售有限公司;厦门滨北东风雪铁龙直营店;
泉州洛江东风雪铁龙直营店; 厦门鑫龙信二手车公司。
公司成立以来,不断开拓创新、积极进取,获得了社会各界一致的支持与认可,连续十六年获得东风雪铁龙福建省销量冠军,先后荣获多项殊荣:
厦门市守合同、重信用企业; 厦门市十大诚信经销商;
东风雪铁龙全国十佳经销商; 东风雪铁龙全球优秀经销商。
十六年以来,我们从创业时不到10位员工发展到今天300多人的团队,所有员工在公司提供的大平台上挥洒青春、施展才华,为实现梦想而努力拼搏。
面向未来,我们已经制定了清晰的战略规划和实现路径。我们将继续保持经营发展的高质量增长,我们将使员工满意度和客户满意度保持在行业领先水平,我们将让员工以身为胜华元汽车成员为荣。
一、我们将为员工提供:
1、提供岗位技能提升培训,公司内外部的培训机会;
2、提供零利润的内部员工购车政策及维修优惠政策。
3、在行业中有竞争力的工资和福利体系。
二、人力资源管理政策:吸引、尊重、培养、规划;
1、吸引:提供有竞争力的报酬、工作平台及快乐的工作环境;
2、尊重:人性化管理,相互尊重,关爱员工;
3、培养:优先提拔内部人员,把合适的人放在适合的位置,员工与企业共同成长;
4、规划:重视员工职业发展,为员工提供良好的发展空间。
面试地址:泉州市鲤城区南环路常泰街道常泰路78号(市区乘坐4/40路公交至森隆电讯站下车即到)
厦门胜华元汽车销售有限公司;泉州胜华祥汽车销售有限公司;
漳州胜华元汽车销售有限公司;晋江胜华祥汽车销售有限公司;
同安胜华元汽车销售有限公司;厦门滨北东风雪铁龙直营店;
泉州洛江东风雪铁龙直营店; 厦门鑫龙信二手车公司。
公司成立以来,不断开拓创新、积极进取,获得了社会各界一致的支持与认可,连续十六年获得东风雪铁龙福建省销量冠军,先后荣获多项殊荣:
厦门市守合同、重信用企业; 厦门市十大诚信经销商;
东风雪铁龙全国十佳经销商; 东风雪铁龙全球优秀经销商。
十六年以来,我们从创业时不到10位员工发展到今天300多人的团队,所有员工在公司提供的大平台上挥洒青春、施展才华,为实现梦想而努力拼搏。
面向未来,我们已经制定了清晰的战略规划和实现路径。我们将继续保持经营发展的高质量增长,我们将使员工满意度和客户满意度保持在行业领先水平,我们将让员工以身为胜华元汽车成员为荣。
一、我们将为员工提供:
1、提供岗位技能提升培训,公司内外部的培训机会;
2、提供零利润的内部员工购车政策及维修优惠政策。
3、在行业中有竞争力的工资和福利体系。
二、人力资源管理政策:吸引、尊重、培养、规划;
1、吸引:提供有竞争力的报酬、工作平台及快乐的工作环境;
2、尊重:人性化管理,相互尊重,关爱员工;
3、培养:优先提拔内部人员,把合适的人放在适合的位置,员工与企业共同成长;
4、规划:重视员工职业发展,为员工提供良好的发展空间。
面试地址:泉州市鲤城区南环路常泰街道常泰路78号(市区乘坐4/40路公交至森隆电讯站下车即到)
联系方式
- 公司地址:上班地址:鲤城区南环路常泰街道常泰路78号