黔南招聘

岗位职责
1、参与公司招聘规划和人员编制预算；
2、负责拟定公司招聘方案；
3、监督执行招聘工作，满足公司各部门的用人需求；
4、负责招聘渠道的建立、开发及评估；
5、优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率。
任职资格：
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、三年以上人力资源管理经验，二年以上招聘工作经验，对该领域及相关领域工作经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

公司德展大健康股份有限公司（简称：“德展健康”，股票代码000813）的全资子公司。现跻身2016年度中国制药工业百强榜前50名。
2000年12月，经北京市人民政府批准，公司进行股份制改造。2005年10月，公司名称由北京红惠生物制药股份有限公司更名为北京嘉林药业股份有限公司。公司重点产品相继列入国家重点火炬计划、国家重点新产品计划、北京市重大新技术成果转化项目。公司参与研发的“化学药物晶型关键体系的建立与应用”荣获国家科学技术进步二等奖。主打产品阿乐？是北京市著名商标，上市10余年，其品质和疗效受到广大医生和患者的一致认可。2016年阿乐市场规模近40亿元，占中国阿托伐他汀市场五分之一。公司以不断提供更有效的药物，持续改善人类的生命质量为企业使命，自成立以来一直勤于创新，勇于探索，立志成为中国心脑血管药物市场的领先者，成为中国最受尊敬的制药企业之一。