黔南招聘

岗位职责：
1、负责薪资的核算发放，社会保险、商业保险办理等薪酬基本业务的操作、实施；
2、负责薪酬数据分析及统计，并提供相应报表；
3、解决日常的薪酬福利问题，并提供支持和建议；
4、负责员工日常社会保险手续的办理；
5、社保资料的收集、录入软件、报送社保以及后续跟进；
6、协助部门领导完成社会保险年度预算的编制；
7、与社会保险中心的业务往来关系；
8、了解掌握与薪酬福利相关的各项政策，并作相应调整。

任职要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上薪资福利实务操作经验；
3、具有员工薪酬管理、社会福利保险管理的实际操作经验，熟悉国家劳动人事政策法规；
4、良好的职业道德素养,仔细认真,稳重,守秘，良好的沟通和理解能力，处事灵活、有条理；
5、数字敏感度好，善于进行数据分析，熟练操作相关办公软件；
6、熟悉国家相关劳动和社保的法规；
7、熟悉社会保险办理流程及社会保险的相关软件；
8、沟通能力强，具有很好的服务意识和较强的工作热情和责任感。

       上海易微劳务服务有限公司，成立于2012年。拥有覆盖全国主要城市的执行网络， 做 “客户（Client）与消费者（Consumer）之间的价值整合体”，为企业提供有针对性的解决方案和专业的外包服务。
    截止目前服务的客户，涵盖快速消费品，通讯及IT，零售行业等。