黔南招聘

职位描述：
Job Accountabilities 职责:
Strategic/战略层面
1. Work with transportation leadership team on formulating related transportation strategy, and implement corresponding strategy in NOC; develop long term plan for NOC.
参与沃尔玛中国门店配送体系总体战略的制订，并负责该战略在运输全国运营中心的实施；制订运输全国运营中心的中长期发展规划。
2. Understand trend of retail industry, Fast Moving Consumer Goods and E-commerce, introduce advanced logistics model and technology into WMT logistics with customization, and improve transportation efficiency and cost effectiveness.
了解零售、快消、电商行业的业务模式及技术发展，并根据沃尔玛商品配送体系的需要，将先进的物流模式和技术手段引入并定制化实施，以持续提升物流运作的效率，并有效降低单位成本。
3. Communicate with WMT International Logistics team regularly, observe best practice across WMT global transportation network, including transportation model, technology, process and system, assist in upgrading commodity transportation and delivery model in China.
积极和国际部沟通，了解沃尔玛全球范围内先进的物流模式、技术、流程和系统工具，推动中国物流配送模式的优化升级。
4. Understand latest trend of logistics info system, bring in new info system or equipment to improve store delivery visibility and satisfactory.
了解物流信息系统的发展，积极引入新的信息系统或技术装备，提升门店配送过程的可视度，增强门店对配送服务的满意度。
5. Develop bulk center business with new business model and service scope expansion; promote bulk order center capability to improve service and cost effectiveness of bulk order business, generate more saving for distribution network and stores.
积极发展大单业务，通过开发新的业务模式，拓展服务范围，提供多种运输方式，增强大单团队的运营能力，推动公司大单业务的服务提升和成本降低，并且为DC、门店带来操作费用节省。

Management and Communication/沟通影响管理层面
1. Develop close relationship with Merchandising, Store OPS, RPLN and distributors to facilitate business operation.
与采购、门店、补货、经销商等建立良好的合作关系，确保各项工作顺利开展。
2. Develop talent in NOC team to support WMT talent strategy.
按照公司人才发展战略，在团队内选拔以及培养人才。
3. Manage staff satisfaction, ensure engagement rate meet target in annual AES.
管理员工满意度，确保年度满意度调查结果达标。
4. Keep advocating WMT culture and transportation team spirit.
           持续沟通推广沃尔玛企业文化和运输团队文化。

Execution/执行层面
1. Manage NOC team daily operation, ensure KPI be met (bulk order quality and cost, store service satisfactory, project implementation).
管理全国运营中心团队的日常运作，确保各项KPI达标 (大单操作质量与大单运输成本，门店服务质量，各个项目的跟进)。
2. Optimize bulk order operation process, improve bulk order cost budgeting and assist in bulk order rationalization.
完善大单的操作程序，确保大单物流成本的快速准确测算，并推动大单的合理下单。
3. Work with DC, AP, Store OPS and related team closely, settle delivery issues efficiently.
与业务区域的DC,AP, 门店等团队建立良性沟通互动机制，日常运作中协助全国各地运输团队高效解决运作异常，持续提升门店配送服务水平。
4. Setup Continuous Improvement mechanism in team, keep explore opportunities to optimize operation.
           带领团队进行优化创新工作，积极发现工作中的机会点，制订改善方案并推动实施。

Job Requirements 任职要求:
1. University degree. 大学本科学历。
2. More than 5 years supply chain management experience, among that more than 3 years on team management. No less than 2 years’ experience on regional/national operation management.
五年以上供应链物流相关经验，三年以上的团队管理经验，不少于两年的区域/全国运营管理经验。
3. Understand logistics operation and retailing or FMCG supply chain.
了解物流各环节作业情况，对于零售或者快消企业的供应链有一定认识。
4. English as working language.
可以使用英语进行工作交流。
5. Advantage: 1. MNC experience 2. Overseas education or working experience.
具备以下条件者优先：1.有大型跨国企业工作经验 2.有海外（欧美国家）学习工作经验。 举报 分享

沃尔玛公司由美国零售业的传奇人物山姆沃尔顿先生于1962年在阿肯色州成立。经过近五十年的发展，沃尔玛公司多次荣登《财富》杂志世界500强及当选最具价值品牌。

Our business
沃尔玛致力通过实体零售店、在线电子商店、以及移动设备移动端等不同平台不同方式来帮助世界各地的人们随时随地能够节省开支，并生活更好。
每周，超过2.7亿名顾客和会员光顾我们在28个国家拥有的近65个品牌下的11,700多家分店以及电子商务网站。沃尔玛全球2018财年（2017年2月-2018年1月）营收达到5,003亿美元，全球员工总数约230万名。

沃尔玛于1996年进入中国，在深圳开设了***家沃尔玛购物广场和山姆会员商店，经过20多年在中国的发展，我们已拥有约10万名员工。目前沃尔玛在中国经营多种业态和品牌，包括购物广场、山姆会员商店、超市等。目前我们已经在全国180多个城市开设了400多家商场、8家干仓配送中心和11家鲜食配送中心。沃尔玛在中国的经营始终坚持本地采购，目前，沃尔玛中国与超过7,000家供应商建立了合作关系，销售的产品中本地产品超过95%。

Our Culture
一直以来，沃尔玛坚持创新思维和服务领导力，一直在零售业界担任领军者的角色；更重要的是，沃尔玛始终履行“为顾客省钱，从而让他们生活得更好”的这一企业重要使命。
与在世界其他地方一样，沃尔玛在中国始终坚持“服务顾客，尊重个人、追求卓越、诚信行事”的四大核心价值观及行为，专注开好每一家店，服务好每一位顾客，履行公司的核心使命，以不断地为我们的顾客、会员和员工创造非凡。

Our Opportunities
作为世界上***的零售商，沃尔玛提供的个人发展和职业发展机遇有着前所未有的规模。在这里，你将有机会为你生活工作的社区创造积极影响，为下一代的顾客去创新，并通过从事自己热爱的工作打造你的职业生涯。
员工是我们最重要的财富，我们的员工创造非凡！