清远招聘

1.负责制定培训计划，并组织落实、执行；建立、整理各类培训档案，完善个险的培训体系；
2.负责对相关培训项目进行追踪，及时进行意见反馈、经验的总结，不断提升培训效果；
3.配合个人营销渠道开展培训相关工作；建立课前准备工作，确保培训顺利进行，维护课程品质；
4.通过早会、专场培训、面谈、电话追踪等方式，协助渠道达成竞赛及活动的推动、激励、追踪及结果反馈。

5、个人营销渠道活动方案规划，落实、推动及兑现；
任职要求：
1.本科及以上学历，金融保险专业、教育专业优先；
2.1年以上保险培训经验，有销售经历者优先；
3.良好的演讲技巧和激励能力，熟悉寿险市场的营销培训模式；
4.开朗，能承受工作压力，有团队合作精神，能单独操作课程；
5.身体健康、品行端正、具有进取精神；语言表达能力较好，具备较强的沟通能力和良好的人际关系（以往有从业经验者优先）