清远招聘

职位描述：
岗位职责：
1、理解公司人才策略及团队建设目标，实施招聘计划，完成阶段性招聘目标。
2、理解业务，分析用人部门需求，明确目标人选并选择招聘渠道。
3、开发并维护招聘渠道，强化渠道效果，充分利用各种渠道满足招聘需求。
4、邀约应聘者面试并落实到岗情况。
5、参与公司储备人才库建设。
6、配合上级领导完成定期的招聘任务。
7、协助招聘团队落实具体招聘工作。
8、严格遵守公司保密工作，不得向其他公司、团体、个人泄露公司相关信息。
9、服从公司以及上级的工作安排并积极参与。

任职要求：
1、中专或大专以上学历，男女不限，年龄20~28周岁。
2、表达能力强、国语标准、发音清晰。
3、性格开朗、上进、积极、热情、好学。
4、工作认真负责，抗压能力强。
5、应届毕业生优先录取。

薪资待遇1：
无责任底薪：试用期2000元，2个月转正2500元（无责任底薪），加优厚提成。
薪资待遇2：
有责任底薪4000元，优厚提成！

综合工资 =底薪 + 提成 + 每日奖励（10~100）+ 每月奖金(500~5000)。
综合工资在5000元以上，勤快、能力强者月入8000~10000元以上。
年底有丰厚年终奖。

具体方案面试详谈！

上班时间：
9:00~12:00，13:30~18:30，月休六日（长短周） 举报 分享

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