秦皇岛招聘

具备技能及工作经验：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历
2、5年以上相关工作经验，3年以上人力资源管理工作经验
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够知道各个职能模块的工作
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策
5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强
6、熟悉使用OFFICE办公软件

岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜
4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告
5、跟进行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施
6、负责监督控制各部门绩效评价并不断完善绩效管理系统
7、负责完善并推动公司理念及企业文化的形成
8、负责制定公司人力资源整体战略规划
9、负责部门的日常事务管理工作，负责完成本部门员工工作考核、激励、及部门资金的预算和控制等工作
10、公司安排的其他工作

秦皇岛市好妈妈妇幼用品有限公司成立于1997年，是区域领先的孕婴童用品连锁企业。目前已在秦皇岛四区三县等地设立多家直营门店，拥有广大的消费群体。公司业务涵盖孕产妇及0-6岁婴童的吃、穿、住、用、行、育、乐等各方面。企业的核心价值观是：责任、创新、务实、高效；为中国家庭的孕产妇，0-6岁婴幼儿提供高品质，安全的产品和周到的服务是我们永远的追求；为持续改善员工的生活品质，并为员工实现自我价值提供更坚实的发展平台；成为具有较高社会责任感的，受人尊敬的公司——是公司始终秉持的经营宗旨。
今天的好妈妈正处在快速发展时期，随着市场占有率及公司品牌知名度的提升，拓展外埠市场，诚邀优秀人才，迅速把“好妈妈”推向全国已成为当务之急。目前，公司因业务拓展需要，特诚邀有事业心的优秀人士加盟，公司提供富有挑战性的工作平台，并始终愿意与对公司有突出贡献的人才分享企业发展成果。加入我们！JOINUS我们提供舞台，由你演绎精彩！
另外，为了方便求职者，分海港区和开发区两个面试地点，向求职者敞开大门，应聘者无需预约，可携带个人简历、学历证书和相关资格证书直接到好妈妈公司面试。