秦皇岛招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与制定和完善行政及人力资源管理制度并监督执行；
2、参与制定和调整行政及人力资源战略,不断改进公司的人力资源状况，满足公司人才战略需要；
3、汇总和编制人力资源发展的年度计划；
4、负责本部门年度预算和月资金计划；
5、负责健全公司的部门架构、职能、职位描述、培训提纲和薪酬设计，并科学调整；
6、负责招聘、培训、薪酬、绩效员工关系等模块的管理工作；
7、负责员工档案体系的建立和管理；
8、负责员工关系的管理:包括劳资争议处理、工伤预防、管控的工作和工伤事后处理与跟进的工作等。
 
任职要求：
1、国家正规院校本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业；
2、5年-10年人力资源工作经历，3年以上酒店行业同岗位工作经验；
3、熟悉国家各类劳动法律、法规，熟悉现代化人力资源管理体系；
4、熟悉酒店及物业行业的人力资源管理；
5、善于制定人力资源战略及各项管理流程；
6、敏感度较高，头脑灵活，思维敏捷；
7、善于沟通，协调，善于团队建设。

工作地址
秦皇岛市昌黎县黄金海岸金海南路7号 举报 分享

天行九州控股（集团）有限公司始创于1999 年，注册资本 5 亿元人民币，历经10余年的持续、稳健发展，现已管理资产达六十亿元，拥有全 资、控股、参股企业10余家。已成为涵盖房地产、 体育文化产业、旅游业、高科技行业以及金融投资等多个领域的现代化企业集团。
集团以房地产开发为主业，以旅游地产为战略发展方向，竭力用国际运营理念，运作国际化旅游地产项目，旨在打造中国旅游地产的航母企业，树立行业新坐标。在十余年的发展历程中，公司始终秉承“自强不息、厚德载物”的企业精神，以“忠诚、尽责、协作、卓越”作为企业的核心价值观，凭借先进的文化理念、强大的事业平台和灵活的管理机制，打造了一支高水平、高凝聚力和高战斗
目前，集团在宏伟的远景规划蓝图指引下，正通过坚实的企业平台，将金融 资本、产业资本与人力资本进行有机融合，全力推进集团主业的发展，力求将天行九州打造成为国内知名的房地产集团，努力实现股东、客户、员工和社会价值 的最大化。