青岛招聘

职位描述：
岗位职责：
1协助总工，负责智能化医院工程建设和竣工后维护运行管理工作。包含：楼宇自动化控制、微机网络（含中心设备、末端设备、软件等）和系统集成、消防和安防监控、以及医院智能化子系统。
2、与相关专业对接配合。

任职条件：
1、***，35周岁以下，身体健康，具有全日制本科及以上学历和相应学位，有扎实的专业知识。（具有管理大型医院工程建设和医院维护运行管理工作经历者请注明。）
2、有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，勤奋好学，吃苦耐劳，乐于奉献。
3、遵章守纪，团结协作，遵守工作制度。一专多能，善于沟通协调，服从领导安排。
4、弱电工程师须具有自动化或自动化控制专业全日制本科及以上学历和相应学位。

工资、待遇:
试用期三个月，每月5000元，其中包含五险一金，及劳保费用。
试用期间，进行健康体检、岗前培训学习、到市重点工程学习实习、到市大型医疗机构考察学习、参与本项目各专业/系统设计方案论证、市场调研/考察、参与编写工程管理制度、办法、方案等等。
试用期满，经试用、考察/考试合格，转为合同制职工。根据工作技能、工作性质、工作强度和履历等，确定薪金。初定月薪在壹万元左右，由单位缴纳“五险”，按有关规定办理“一金”，统一配发劳保用品。
其他
报名截止时间：2016年10月31日
接电话通知参加面试。面试时，携带本人身份证、毕业证、学位证，以及能证明本人优秀和能力的相关证件及复印件。
面试时有识图内容，请应聘者做好识图准备。 举报 分享

    青岛开泰耳鼻喉头颈外科医院坐落于碧海蓝天、红墙绿瓦的海滨城市青岛，是一所从事耳鼻咽喉头颈外科专业的***临床重点专科，由国内外耳鼻咽喉科学术带头人组成的专家团队引领学科发展为患者提供权威性的医疗服务。
    由四位博士生导师引领各个专业发展，以国内外一线的技术团队和技术手段为依托，建立了集临床、科研和教学为一体的医疗管理体系，采用国际前沿的诊疗标准和手段，突出了医疗技术上的“专”，诊治方面的“精”与“优”的专科特点，为学科的专业化和国际化发展提供了高端平台。
    1.医院理念：以德为先、以术为本，为患者提供专业化、人性化、精细化、权威性的医疗服务，以适中的医疗价格和优质高效的医疗服务满足不同患者的需要，***限度地回报社会。
    2.发展历程
    2017.04.14 面积五万平方米的二期扩建项目动工建设
    2016.07.12 青岛市医学会副会长单位
    2015.12.10 青岛市非公立医疗机构协会会长单位
    2015.10.19 获选青岛市“敬老文明号”单位
    2014.02.26 青岛市耳鼻咽喉疾病会诊中心成立
    2013.04.17 青岛市干部保健医疗定点医院
    2013.05.20 中国医院协会民营医院管理分会副会长单位
    2012.11.20 第一批社保局支持会诊业务试点医院
    2012.11.15 青岛市耳鼻喉头颈外科研究所成立
    2012.11.14 青岛市新农合定点医院
    2012.07.14 山东省民营医院协会会长单位
    2011.09.30 获选卫生部国家临床重点专科
    2011.09.30 崂山区新农合定点医疗机构
    2008.01.08 商业保险定点医院
    2007.06.30 青岛开泰耳鼻喉头颈外科医院创建
    3.医疗条件：拥有开展耳鼻咽喉头颈外科疾病系统诊疗的一线仪器设备，引进国内首台耳鼻咽喉专用CT，STOZE内窥镜系统、PENTAX纤维鼻咽镜、MEDTRONIC动力系统、RESMED多导睡眠监测仪、低温等离子手术系统、肺功能仪、麻醉机、过敏原检查、血液学检查等诊疗设备能充分满足临床检查治疗及手术的精细、准确和安全。
    4.专业介绍：
    微创鼻内镜技术、颅底及鼻腔泪囊吻合手术，打鼾、睡眠呼吸暂停综合征、过敏性鼻炎、过敏性哮喘、儿童耳鼻咽喉上呼吸道疾病的的系统综合诊疗始终保持国内一线水平。