青岛招聘

职位描述：
岗位职责： 1. 新进员工的业务培训，负责下属人员的调配、培训、考核；协调下属业务团队之间与相关部门之间关系。
2. 根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，达成营业部的销售业绩；
3. 带领团队开发新业务，渠道开发，业务拓展；
4. 负责营业部内理财团队的招募与甄选、辅导与管理；
5. 负责管理营业部的业务推广活动平台资源整合，活动现场关系的建立与维护；
根据一线工作销售人员的反馈，提出产品及流程优化建议；
任职要求

1. 大专或以上学历，营销、管理、金融等专业优先考虑；
2. 三年以上工作经验，至少两年以上金融团队管理经验，有至少带过20人以上团队的工作经验；具有优秀的管理能力；
具有准确的业务分析能力，能够对城市客户资源进行定位并制定开展有效地战略计划；
薪资福利： 底薪+提成+五险一金+年终奖金，员工节日福利，员工旅游，带薪年假 举报 分享

 华玺财富成立于2004年，隶属于华兴控股集团。公司总部设立于北京市海淀区金融走廊锦秋国际大厦，截止到2014年中旬，华玺财富提供的所有产品都按时、按点实现足额兑付，兑付率为100%，累计管理资产规模突破500亿。
    华玺财富为客户提供“私人个性化管家式理财服务”，为中国高净值个人及家庭和资本实力雄厚的机构投资者提供专业、科学、严谨、个性化的财富管理服务。根据客户的需求，从独立、客观、专业、严谨的角度，为高端客户提供横跨银行、保险、证券、公募基金、私募基金等金融资本市场的理财配置方案，从而达到资产安全，保值及增值的目的，让每一个投资者都得到真实可靠的回报。
团队介绍：公司聘请来自清华大学、北京大学、科研机构、国内外金融机构的专家、学者与企业家组成拥有经验丰富的高级管理人才和资深专家运营团队，负责项目的筛选、审核以及风险评估，确保项目的可行性投资的安全性。此外，公司与多家基金、财团、证券有着良好合作关系，为企业投融资及上市广辟渠道。
经营理念：公司秉承信誉至上、开拓创新、坦诚待人、共创共赢的企业精神，遵纪守法、诚实经营、以人为本、尊贤重仕、居安思危、追求卓越的企业宗旨为投资者提供最具安全性的金融投资平台。
员工的发展：华玺财富，致力于专业人才的培育与发展，注重对员工的专业引导，提供广泛机会，大力培
养职业精英，通过人力资源的不断升值，形成公司的核心竞争力，提升公司在业内的地位。
目前公司已建立并完善了人才的选、用、育、留管理体系，为员工设计出合理的晋升通道，
公司多数中基层管理人员来自优秀员工的晋升。员工一经录用，待遇从优，并享有以下福利：
1、薪酬福利
根据员工的专业技能、职业素养、绩效等因素调整薪资，鼓励先进、优秀员工获得相对较高的薪资。
（1）薪水：具有行业竞争力薪水；
（2）福利：按国家规定缴纳社保；
（3）培训：提供相应的岗位、专业等培训教育机会
（4）假期：国家各类法定假期；
2、其他福利
（1）提供免费饮品、咖啡、茶饮等；
（2）提供旅游度假活动；
（3）定期组织员工参与各类体育运动、户外活动，提高员工身体机能，调整心态，松弛有度。
3、晋升
提供公平、开放的竞争平台，鼓励员工积极向上，竞争空缺职位。
4、职业生涯规划
根据员工职业发展意愿，并结合员工知识、技能及岗位要求，合理安置员工，在员工职业生涯方向提供指引，帮助员工更好地规划工作、生活，帮助员工成功，提升员工生活的追求和生活质量。
5、工作时间
标准工作时，40小时/周，星期一至星期五 9：00-18：00
面试流程
1、投递简历-筛选简历-人力资源部电话邀约 面试-初试-复试；
2、如能进入下一面试流程，人力资源部将于2个工作日内电话通知；
3、面试通过人员，人力资源部以电话方式通知本人，未通过者，不再电话通知。