青岛招聘

职位描述：
岗位职责

1.依据公司经营发展战略，全面负责公司的行政、人事相关工作；
2.根据总部的人力资源战略及规则，结合青岛分公司的具体实际情况，因地制宜的进行行政及人事的工作目标及细节制定；
3.深度理解公司企业文化，推动并建立健康向上、开拓创新的文化理念；
4.负责部门的日常事务工作
5.公司安排的其他工作。

任职资格

1.人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2.5年以上人力行政工作经验；
3.对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4.熟悉国家及青岛地区的法律法规及政策,有与当地人事局、社保、公积金等相关政府部门的合作实操经验；
5.具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力和责任心。 举报 分享

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