青岛招聘

岗位职责：
1、拟定人事相关制度，并组织实施，根据内外部发展情况，及时予以修订、完善；

2、根据人员编制、需求开展招聘工作；

3、制定并实施绩效考核流程、方案，并在考核过程中逐步修订和完善;

4、组织及实施员工培训，课件制作、完善；培训效果追踪等；

5、管理员工考勤；

6、管理劳动合同，办理人事劳动关系及用工、退工手续等；

7、维护员工关系并处理公司与员工的劳动争议；

8、员工福利管理；

9、进行年度员工满意度调查，并提供分析报告与建议；

10、配合上级，做好岗位职责拟定完善工作；

11、上级工作指令的执行及合理性建议的提交；

任职要求：

1.熟悉国家和当地区劳动法律法规，了解人力资源6大模块，在培训及绩效模块经验较丰富；

2.具备良好的档案管理和文书写作能力，有一定文化活动组织能力，表现力佳；

3.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，具备极佳的沟通、协

调能力，有团队协作精神。

4.两年以上人力资源类工作经验

天津元象国际贸易有限公司于1997年在天津保税区注册成立，是一家专业从事进口高端零部件销售及技术服务的综合性服务企业。元象供应产品种类繁多，广泛应用于液压传动、轨道交通、航空工业、工程机械、电子、医疗、汽车配件、模具制造等行业。

天津元象与美国Smalley、德国Christian Bauer、日本东发TOHATSU、韩国三松SAMSOL等全球知名品牌建立战略合作联盟。在国内建立四大仓储中心，分别位于天津、青岛、江苏启东、东莞，储备波形弹簧、弹性挡圈、碟形弹簧及模具弹簧等多种精密零件，以快速满足客户需求。公司可依产品手册为客户提供标准品，亦可依客户图纸、样品或实际安装要求特制非标产品。我们的技术人员将秉承热忱、专业、高效的服务理念与您共同努力，为您提供最优质的零件解决方案。

为了更加高效便捷地服务客户，元象已构建完善的服务销售网络，设立天津、青岛、沈阳、上海、无锡、武汉、东莞、重庆、宁波、厦门、西安共11个服务处。公司全面采用ERP系统管理仓储、订单及售后，严格遵循ISO9001管理体系，为实现稳定高效的服务提供充足保障。

持续为客户创造价值是我们的使命！