青岛招聘

职位描述:
1、按照公司总部要求完成青岛分公司人员组建、招聘计划。
2、负责根据分公司培训需求制定年度培训计划并负责实施；
3、配合公司总部完成分公司绩效考核管理工作，并进行监督控制。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划。
5、完成分公司负责人交办的其他相关工作。
任职要求 ：
1、人力资源管理、行政管理等相关专业本科及以上学历；
2、五年以上中大型企业人力资源管理工作经验，熟悉招聘、薪酬、社保与绩效考核体系；
3、较强的责任心及原则性，具有良好的协调沟通能力、及亲和力；
4、良好的人际沟通技巧和处理问题和矛盾冲突的能力
5、具有金融行业人事工作经验优先考虑。

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