青岛招聘

岗位职责：
1、组织拟订公司年度工作计划，督促、检查行政职能部门月度、年度工作计划执行情况；
2、建立与完善人力资源规划及人事行政管理规章制度并跟进执行；
3、负责公司公文、印鉴章、介绍信、经营资质证照等管理；
4、负责公司各种综合会议的安排，跟踪、监督会议决定的执行与落实情况；
5、负责公司公共关系的建立、维护，做好信访、参观、公关接待及外事工作；
6、负责各项人事行政管理费用的审核、报批及控制工作；
7、负责行政车辆的管理调度、维护保养；
8、负责除市场宣传推广外的活动的策划与组织；
9、依照公司发展现状及相关政策规定，调整组织机构、人员结构、人员编制及岗位职数设置，优化人力资源配置；
10、负责本部门团队建设，管理、监督、指导、评估、培养和激励员工；
11、完成领导交办的其它相关工作。
任职要求：
1、 行政管理、工商管理等相关专业本科以上学历，男女不限；
2、 3年以上大型企业办公室主任或副主任岗位工作经历；
3、 具有行政管理、企业管理、中文专业或文秘专业的基本知识和专业技能；
4、 熟悉行政办公室基本工作流程，熟悉各种公文处理流程，能草拟企业常用的各种文件、材料和应用性的各种资料；
5、 有较强的语言文字表达能力，有对外联络交际和对内各部门之间协调沟通的能力。

上海新睿建筑设计有限公司是由经验丰富的资深建筑师领衔、以具有创造活力的年轻建筑师为核心，以技艺娴熟的建筑技术的人员为辅助构架而成，由此为客户提供尽善尽美的建筑设计成果。
上海新睿建筑设计有限公司提供全领域的建筑设计服务—城市规划、建筑设计和室内设计，公司所承接的设计项目遍布全国。
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