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薪酬绩效经理

相卫集团发展有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2015-05-24
  • 工作地点:上海
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:薪资福利经理/主管  绩效考核经理/主管

职位描述

职位描述
1. 专业从事薪酬绩效,协助人力资源总监制定公司人力资源整体战略规划;
2. 起草、修改和完善人力资源薪酬、福利、绩效考核相关管理制度和工作流程;
3. 负责绩效、考核管理,监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
4. 负责薪酬计发管理,为薪酬决策提供支持;
5. 负责福利体系的完善与维护;
6. 协助本部门的日常事务管理工作;
7. 服从领导安排的其他工作。

任职资格:
1、工商企业管理、人力资源管理或相关专业本科学历;
2、三年以上人力资源管理工作经验,有投资公司从业经验者优先考虑;
3、熟悉人力资源薪酬、绩效考核等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。

公司介绍

相卫集团是一家大型的金融集团公司,发展至今拥有26年的丰富投资经验,主要业务定位是通过委托投资达到管理客户财富的保值和增值。目前旗下有4大块业务:利和基金,昊甄股权,相诚金融(企额贷),焓硕资产管理;

--利和基金 (https://www.lihe-fund.com)
具有中国证监会颁发的独立基金销售牌照,公司经营范围为“基金销售,投资咨询”,利和基金旨在以创新金融+互联网O2O构建一个涵盖公募基金、私募基金、信托资管等综合金融产品服务平台,目前已与中心信托、长安信托、东海瑞京、联储证券、中电投先融、金鹰基金、千象资产等多家机构合作。

--相诚金融(http://www.51qed.com/)(互金平台)
公司成立于2014年10月份,系相卫集团全资子公司,定位于中高端客户的理财投资需要,同时帮助中小微企业快速实现资金需求对接。
具体平台运营状况可以点击以下链接查看:http://www.51qed.com/info/business.html
目前在投项目可以线上查看:) http://www.51qed.com/
“企额贷”线上平台目前现状:1-6个月“硬抵押”理财,12-14%年化收益
中国互联网金融行业协会会员单位??
上海市企业信用互助协会会员单位
企额贷投资项目
1.用户通过【企额贷】直接借款给有实体经营的优质企业,用户获得远超传统投资渠道的收益率。
2.项目通过贷前、贷中、贷后的风险控制,有效保障投资项目的安全性和有效性。
3.所有投资项目通过抵(质)押物强制性公正,有效保障投资人利益。

--昊甄股权
成立于2016年9月份,公司致力于生物医药和高科技制造领域的VC投资,聚焦于天使轮~A轮阶段,是相卫集团旗下负责股权投资业务的控股子公司。目前已成功投资了两个生物制药项目。
集团过往的投资经历:相卫集团陆续在高科技服务业、医疗健康、工业制造业、房产等行业投资了近十家企业。投资的项目有:复旦天臣防伪技术,上海曼恒数字计技术、北京妙微科技、浙江青山钢铁、上海祥泽房地产、青岛华森置业、常州高成莱阳置业等。

--焓硕资产管理
相卫集团旗下100%控股企业,主要负责资产管理,集团不良资产的处置,不良资产的商业化收购并购运作,有20年以上的不良资产催收经验。

联系方式

  • 公司地址:地址:span浦东新区