青岛招聘

1、全面负责公司内部人才的招聘工作；

　　2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

　　3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；

　　4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；

　　5、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；

　　6、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；

　　7、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；

　　8、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；

　　9、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；

　　10、 招聘费用的申请、控制和报销；

　　11、 总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；

　　12、 与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流，提高招聘活动效率；

　　13、 负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；

　　14、 搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规；

　　15、 跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司；

　　16、 熟悉公司制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。

  青岛瑞德外语培训学校隶属于优佳贝诺国际教育集团，于2012年进入青岛。优佳贝诺集团下属有两个教育品牌“夏恩”、“贝诺”。
贝诺学科英语，是优佳贝诺国际教育集团强力打造的，独创的Motivaria TM System融入式英语学习系统，结合全球最大的定制学习方案提供商及终生学习方案的解决者—来自美国圣智学习出版集团、麦格希教育出版集团、培生教育出版集团、美国国家地理频道、探索发现频道等国际教育巨头，力求打造3-12岁融入式英语教育的高端品牌。2000年进驻中国的贝诺品牌，历经15年的中国本土教学与运营管理实战经验，已相继在北京、青岛、东营、淄博、太原等地开办多所少儿英语教育中心。
贝诺网站：http://bpro.cn/
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