青岛招聘

1、根据公司总体发展战略目标，制订公司人力资源战略发展规划。
2、根据各关键岗位任职要求及人员素质特点，编制公司总部关键岗位职业发展通道。
3、根据培训需求调查，编制公司年度的培训计划，制定培训预算，并将年度培训计划分解到月度培训计划。
4、负责绩效考核体系的建设和完善工作，规范绩效管理各项流程。
5、带领团队完成上级交办的其他工作。

青岛明德阳光教育投资管理有限公司创业于2003年，总部位于中国青岛。公司致力于全人素质教育的提升与发展，拥有13年的学前教育实践与沉淀，服务过近10万的孩子与家庭，拥有红黄蓝亲子园2所，红黄蓝幼儿园4所，少儿艺术培训学校、幼小衔接机构、优家大学、职业培训学校、家政服务公司各1所，以及近2000平方米的高端写字楼培训总部。公司员工300余人，主营业务涵盖整个全人素质教育的各个板块，包括早期教育、幼小衔接、少儿艺术培训、成人职业培训、优秀家长大学、幼师深造、家政服务、教育产品研发等。明德阳光将一如既往的专注中国素质教育事业，创最受尊敬的全人素质教育领导品牌。