青岛招聘

工作职责：
1、在顾问指导下明确客户的招聘要求，研究特定行业和市场；
2、根据客户要求运用各种途径有效的寻找合适的候选人，与候选人建立长期联系，开发人才库；
3、协助顾问进行招聘项目管理的实施，例如参与人才筛选，安排并协调合格候选人的初试；写报告
4、及时更新数据库中候选人的资料。

要求：
1、大三或大四学生的在校本科生
2、人力资源专业或者工程技术类，经济类优先
3、对人力资源/咨询行业有兴趣，每周可提供3至4天（或以上）的工作时间（工作日）；
4、工作独立性强，能够承受较大的工作压力，善于自我管理；
5、有电话销售，电话调研实习经验的学生优先考虑；
6、能够熟练运用office 软件
7、良好的英文读写能力，口语优秀者优先考虑

杭州对点人力资源管理有限公司诚聘