青岛招聘

工作职责：
1. 维护增进与现有战略客户商务合作关系，分析所负责行业猎头市场竞争状况、开拓高质量客户；
2. 带领团队成员充分理解客户需求，完成客户岗位职责的分析工作并对职位进行分配；
3. 为团队制定完善的人才寻访方案；
4. 定期对顾问（C）及助理顾问（AC）做相关培训；
5. 独立操作或指导助理顾问（AC）快速寻访到潜在候选人，向客户推荐，控制整个项目进程，长期跟踪候选人；
6. 负责协助顾问进行甄选、面试、评估候选人，向客户提供专业化、标准化以及系统的人才推荐报告；
7. 向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务；
8. 协调客户和被录用者之间良好的关系，关注被录用者的职业发展；
9. 提高和增强团队合作，打造高绩效团队。

任职资格：
1. 本科及以上学历，5年以上招聘经验，2年以上猎头经验，有团队带领经验或潜质；
2. 熟悉项目管理，并有独立实施项目管理操作的经验；
3. 了解市场运作方式及竞争对手的最新动态，有丰富的行业信息渠道；
4. 优秀的人际沟通能力，出色的说服技巧，强烈的责任心和团队协作精神，有很好的洞察力，善于聆听；
5. 能承受较大的压力，高度的工作热情，良好的团队合作精神；
6. 普通话标准，能够熟练运用英文进行交流。