青岛招聘

岗位职责:

1、理解业务战略并连接业务战略目标，同时判断制定合适的人力战略在业务部门的有效实施，搭建所在业务单元的人力资源体系，深入了解和掌握业务进展和人员现状，根据业务的战略发展方向进行组织诊断；

2、针对团队情况，树立清晰人才价值观，设计人才成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展并跟进实施，关注员工职业素养、专业技能提升，尤其注重中层及以上管理者管理能力的提升，协助建立健全培训体系；

3、建立不同层面、全方位的沟通渠道和体系，保证组织信息通畅，树立清晰文化，促进部门成员融合，推动业务单元内协作及跨部门协助；

4、根据业务不同阶段不同模式设计组织结构，提供必要的管理理论、方法、工具，为团队提供全方位解决方案，完成公司人力资源解决方案落地。

任职资格:

1、本科以上学历，5年以上HR工作经验，其中2年以上HRBP经验；

2、独立负责过业务单元HRBP者优先，独立承担过复杂HR项目者优先，互联网人力资源从业者优先；

3、熟悉绩效考核、员工关系、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、具有出色的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力；

5、独立思考并有决断力，务实勤奋有激情，为人正直。

    武汉中建设通信设施有限公司2014年成立，注册资金1100万元，主要从事通信工程、计算机网络工程、智能建筑工程、安防工程等，具备通信设施维护资质和总承包3级资质。
    武汉中建设通信设施有限公司系中部人力资源集团旗下子公司之一，湖北中部下属8家子公司：武汉中建设通信设施有限公司、武汉中部物业管理有限公司、武汉中部餐饮管理有限公司、武汉中部职业培训学校、武汉中部检测技术有限公司、湖北中部人才交流有限公司、武汉汇利园酒店管理有限公司等。