青岛招聘

1.执行公司人力资源规划，按照计划开展人事招聘，在公司内外，寻找和发现公司需要的人才，负责各大招聘网站的招聘信息的发布，搜集，整理工作，组织实施招聘工作，并参与对应聘人员的面试筛选，并及时向公司用人部门推荐人才。

2.负责员工的入职、调职、离职的日常办理，人事档案管理等工作。

3.负责公司的薪酬和绩效管理体系优化，完善绩效考核体系，组织指导部门绩效考核工作，提出合理化建议，能够独立完成公司各部门绩效改革。

4.负责收集分析内外部薪酬信息，建立薪酬信息系统，指定完善薪酬福利体系，发挥薪酬激励作用，核算工资及福利。

5.负责培训管理制度完善，根据员工培训需求，建立培训计划、组织、监督执行，定期进行培训总结分析；协助建立员工培训记录辅助职业生涯管理；牵头进行内部培训师队伍建设，提高培训质量；

6.负责公司各项规章制度完善与企业文化建设等工作。

长期招聘，待遇优厚，有大型企业人力资源管理工作经验者优先录用，有意者请投递简历，我们将根据收到的简历先后顺序，统一安排面试。

    竹林石屋总部坐落在美丽的海滨城市-青岛市即墨区，是一家集研发，设计，生产，销售为一体的综合性服务原创女装企业，自2008年初创以来，已有13年，开拓出强大的商业平台，目前竹林石屋已经覆盖山东省、河南省、河北省、山西省、陕西省、内蒙古自治区、东三省江浙等地区。

    竹林石屋以优雅，时尚且休闲的经典风情，融合现代与古典风格的设计理念，时尚不前卫，个性不张扬，简约大气，适龄18岁-50岁的有格调有品位的顾客，深受广大消费者的信赖与喜爱，关注自然生态致力于低碳生活，竹林石屋遵循“原生材料，原生色，时尚设计”三大设计策略，将原生自然主义与低碳环保的设计理念，贯穿于整个设计周期，力求一颗朴实心，耕种每一处细节，让雅致的美学意识形态于浓厚的生活气息，渗入材料与衣者本身，契合当下人们对理想生活的定义：质朴随性，自然而然。