青岛招聘

  青岛华夏数字金融处“英才计划”，旨在培养未来的管理者，通过对优秀的本科毕业生进行选拔，甄选具备管理潜质的人员，并提供实际的工作岗位和培训机会，帮助他们逐步成长为管理型人才，在企业中担当重要角色。

职位要求：

1.21至28周岁

2.本科及以上学历，专业不限，经验不限；

3.通过CET4，熟悉office软件和计算机的基本操作；

4.具有良好的沟通协调能力，分析能力，有较强的责任心和进取心；

5.愿意接受公司内部调动或岗位调整；

6.抗压能力强，具有一定的魄力，有恒稳的事业心。

岗位职责：

1.   管理方向：

      项目部门经理一对一带教，培养综合管理能力；

      全面的学习公司运营、了解各个部门的工作调配，逐渐参与公司运营管理。

2.  营销方向：

      分析市场，了解客户需求，参与营销方案的制定；

      根据行情制定营销计划，开拓新市场，发展新客户，维护老顾客，拓展业务渠道；

      学习专业的市场营销和销售管理技能。

3.  人事方向：

      协助人力资源部制定并完善人事管理有关的规章制度；

      负责自身团队人事信息档案建设；

      协助薪酬绩效主管进行本团队的薪酬核算、绩效考核、协调处理劳资纠纷等工作；

4.  企宣、公关方向：

     配合完成媒体活动，日常推广宣传工作；

     负责辅助公司品牌推广、企划工作，建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化。

加入“英才计划”，您将：

    参与营销部门与职能部门的学习，获得“内训师授课+ 一对一带教+ 实践操作+人力资源部/企宣部辅导”等的多方位的学习机会，更有机会参与公司现有项目；

   享受底薪4000起，朝九晚六、周末双休、带薪寒暑假、五险一金、国内外旅游的优良待遇；

   员工健身房等设施，获得工作与生活的平衡。

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