青岛招聘

1.   建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），并实施执行，制定和完善人力资源管理制度；

2.   向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；

3.   负责管理各项人力资源事务，组织、执行、监督公司人力资源管理制度；

4.   及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；

5.   组织制定公司的人才招聘方案，全面参与岗位的招聘运作，包括人才搜寻、面试评估、与业务部门协调、促成招聘决定、录用商谈、确保顺利入职和试用期维护等；

6.   负责员工关系管理及劳资关系处理；

7.   负责组织新员工岗前培训；

8.   全面负责线上OA系统整体规划、控制、实施；

9.   各类档案的存档、管理，各种日常报表的制作和上报；

10.  协助公司各种活动、会议举办，客户接待的工作，各部门协调工作。

11.  完成领导临时交办的各项工作任务。    

岗位要求：

1. 本科以上学历；

2. 10年以上全面人事行政经验；

3. 5年以上人事行政管理经验 知识和技能

4. 亲和，善沟通，善于解决问题；

5. 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

6. 熟悉人事政策、法规和医疗领域的人力资源管理规律；

6. 人力资源管理师    

        上海海家健康管理有限公司位于中国上海，为客户提供营养健康咨询、医药咨询、健康管理等专业服务。家庭是社会的细胞，家庭的和谐和健康是国家发展昌盛的基础，海家健康依托大上海的资源优势，为客户家庭成员提供完善的健康管理服务，守护家庭成员健康，预防疾病，实现家庭的和谐健康发展，为中华民族伟大复兴贡献力量。海家健康的团队包括医学、药学、生物学、营养学等资深专业人才，有能力为客户提供专业级健康管理服务。
海家健康，守护至亲，传承梦想。
海家健康欢迎青年才俊、专业人士加入，共创佳业，实现梦想。