青岛招聘

    1、协助上级领导监督各项工作，协调资源，确保各项工作顺利开展；
2、协调其他有关职能部门共同完成工作；对照季度、年度等下达的各项任务指标，公平、公正、公开的评价部门和下属的各项成果与贡献；
3、完善公司各项管理制度，负责各项作业流程的建立、修订和完善；
4、各部门之间综合协调及对各项工作的督导和检查，以及各阶段重大会议的参与组织；
5、人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险等事项的具体事宜；
6、领导交办的其它任务和其他应急事务的处理。  

   1、30至45岁，行政管理、企业管理、人力资源管理相关专业本科以上学历；

2、具备15年以上行政管理工作经验，熟知行政管理的工作流程；　　
3、具备专业的行政知识和经验，熟知国家相关人力资源法律法规；
4、能熟练使用办公室软件系统；具备良好的组织协调能力；
5、具备较强的组织协调能力、人际关系处理能力；
6、具备一定的公关能力、良好的表达和沟通能力；
7、具备较好的文字功底及活动策划能力。  

山东宝雅新能源汽车股份有限公司是中国电动汽车领域的先行者之一，主要研发、生产、销售汽车、新能源车及其关键零部件。集团总部设在山东省烟台市开发区，集团下设一汽吉林汽车有限公司、宝雅新能源汽车研究院有限公司、宝雅新能源汽车销售有限公司、襄阳雅致新能源汽车有限公司、德州易途新能源汽车有限公司。
 2009年宝雅成立以来，始终秉承环保、节能的科技理念，以新能源汽车产业为主导方向。与多家高校、科研院所及外贸公司进行合作研发。公司现有各类专利技术40余项，并已通过ISO9001认证、IATF16949认证、产品E-MARK认证、CE认证、EEC认证。
 公司拥有一流的电动汽车研发平台，拥有国内较早完全按照电动汽车理念设计建造的现代化工厂。在国内和国际市场，公司打造了一支专业的营销团队，产品出口到50多个国家和地区。公司在国内市场建设了近千家销售服务网点；采用CRM客户管理系统，实现了经销商、客户需求的快速反应和市场信息的快速处理。电子商务业务的开展，使宝雅在汽车网络营销新渠道上迈出了重要的一步。
 携手宝雅，携手绿色，立足汽车产业发展，缔造国民汽车新时代！