青岛招聘

1、参与制定人力资源规划，向公司管理层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议和意见，致力于提高公司的综合管理水平。

2、根据公司发展需要，不断完善人力资源管理体系。

3、指导和协调公司及下属单位人才引进、培训、薪酬绩效、福利管理、员工关系等方面的工作，及时解决公司管理过程中的重大人力资源问题。

4、根据公司对绩效管理的要求，制定有效的绩效考核方案，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系。

5、根据公司业务发展，积极引进选拔人才，匹配公司人力资源需求。

6、负责公司整体企业文化建设，组织实施各类团队活动，活跃工作气氛，激励员工士气，增强团队凝聚力；定期了解员工思想状况，实施谈话、辅导，处理员工申诉等，确保公司文化价值观的落地。

7、领导交办的其他工作。

任职资格：

1、大专以上学历；二级人力资源管理师以上证书。

2、5年以上同行业同岗位人力资源相关工作经验；熟悉股权激励优先考虑。

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人才引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整等具有丰富的实践经验。至少精通招聘、绩效和员工关系等模块。

4 、有很强判断决策力、人际交往能力、影响力。

福利待遇：

 双休、五险一金、生日蛋糕券、免费体检、团建、节日福利、婚丧嫁娶礼金。

        青岛腾龙微波科技有限公司成立于2004年3月，是一家专业从事氘代试剂、核磁管、同位素、台式微型核磁共振波谱仪、核磁软件、生化仪器及医疗器械类等产品销售的科技公司，是CIL旗下氘代试剂、同位素及其他产品、美国NORELL核磁管、新西兰Magritek公司Spinsolve台式微型核磁共振波谱仪及西班牙Mestrelab Research公司Mnova软件的中国总代理。总部位于背山面海的青岛浮山湾沿海一线，下设有北京，上海等多个分支机构。
公司自成立以来，始终坚持“以人为本、诚信立业”的经营原则，一直秉承“客户导向、专业专注、合作共赢、诚信正直”的价值观及“做实验室服务专家”的经营理念，荟萃业界精英，致力于打造高端、可信的化学实验室服务品牌。主营业务分为进口品牌代理业务及自主品牌业务，主营Magritek核磁波谱仪、核磁管及耗材、CIL氘代试剂及国产氘代试剂、生物和化学试剂、稳定性及放射性同位素、植物激素和标准品、核磁共振软件、仪器远程监控客户端、热数据分析软件、核磁波谱仪用耗材、配件、液氦、生化实验室配套仪器及耗材等产品。
       公司专注于化学领域，坚持质量与服务为先，注重与国际先进企业的合作与交流，依托全球供应商资源，致力于为广大高等院校、科研机构、生物化学相关企业提供优质、综合、全面的化学试剂、实验室仪器、耗材等，实现一站式服务。
        公司凭借严谨的科学态度、专业的化学服务及全面的售后服务，赢得同行专家及客户的一致认可。专业的腾龙人将竭诚为广大新老客户提供优质的产品和专业的技术支持服务，愿成为您最可信赖的长期合作伙伴。