青岛招聘

职位描述：

1. 根据公司发展需求和人力资源规划负责简历筛选、执行人力资源面试及面试流程安排；

2. 负责招聘渠道拓展与维护；

3. 候选人简历的筛选、挖掘，面试预约及面试过程的组织、实施，整理、记录、跟踪面试结果；

4. 跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；

5. 协助完成领导交代其他事务等。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历；

2、熟练运用各项面试技巧，对人具有准确的判断力；

3、掌握招聘管理、组织、实施的流程;

4、优秀的语言和文字表达能力、沟通能力、规划能力以及分析判断能力；

5、优秀的语言表达和协调沟通能力，亲和力佳，热爱招聘工作；

6、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

【延保概念】上海利真是一家主营汽车延保业务的公司，即汽车延长保修服务。（举例解释：
例如您在汽车 4S 店购买了一辆新车，原厂提供您 3 年 10 万公司的保修时长及公里数，在
这范围内您的爱车出现使用故障，经过检测可以送到 4S 店进行免费维修或更换零部件的服
务，利真是在这基础延长时间和公里数，如果您的车脱离了原厂的时间和公里数，但是是在
利真承保的范围内，您的车也可以享受到 4S 店的免费维修服务。延保概念目前在家电和手
机行业普及度更高）
【行业情况】汽车延保在中国发展时间较短，它是 07 年左右从欧美引入到中国市场，最先
是从家电行业开始的，09 年左右才进入汽车市场。延保在国外的市场渗透率较高，接进 50%-
60%左右，中国目前的市场渗透率才 5%左右，所以整体的市场是属于比较蓝海的。
【企业情况】利真是在 2013 年底成立的，2014 年开始正式做业务，目前在第三方延保行业
内排名也是数一数二的，也是标杆企业，整体发展速度也比较快。公司目前总部在上海杨浦
区，全国开设了 30 家左右的分公司，广州分公司于2019年成立，整体人员规模在 1000 人左右。
全国合作的汽车服务商 2000 家左右，目前公司合作渠道结构非常健康，国产（市场需求多，更容易成交）、合资（市场基数大，确保体量）、中高端（整体单价高）。同时会开发更多的合作可能性，比如厂家的总对总合作、商用车延保、新能源车延保等，开发汽车后市场龙头企业合作（如广汇、嘉实多）。对于全国市场的铺开，除了在一线城市开设一级机构，也会考虑在三四线城市开设无人驻店模式，或周边城市进行业务衍生，扩大合作网点。