青岛招聘

岗位目的：

根据店铺销售目标，对店铺内的商品、人员、顾客、资源等进行全权管理，确保单店销售目标达成。

岗位职责：

1、店员业务分工、调配及人际关系协调；

2、店员绩效面谈，了解人员心态，正面引导，调节；

3、店员考勤与纪律管理；

4、店员的业务指导及培训、带练；

5、店员的销售额统计，薪资核算与绩效考核拟报督导;

6、店员的招募、辞退提议;

7、及时收集与反馈信息，包括顾客信息、产品信息、竞品信息等;

8、指导和监督店铺各专员业务的开展和实施;

9、主持店铺会议，鼓舞员工销售士气，对员工销售进度进行跟踪；

10、总结、归纳店铺问题，定期向督导、公司呈报建设性意见；

11、做好各类店铺管理表单，按时向公司呈报；

12、店铺账务管理，做到店铺账务清晰，货款及时存缴银行，严格执行货品折扣

13、对店铺的证照、印章、发票、VIP档案资料等具有监督保管职责

14、店铺精细化管理职责

15、领导临时性交待的工作

岗位要求：
1-26~33岁，身高160CM以上，品貌端正，亲和力强，气质良好；
2-热情主动、能言善道、有上进心、能吃苦、抗压能力强；
3-自信、乐观、勤奋、有爱心并有强烈成功渴求，热爱女装行业；
4-拥有3年以上品牌销售管理经验；

薪资福利：
月薪：2800~6000（基薪+提成+奖金）
福利：养老、医疗、工伤、生育、失业保险，节假日福利、带薪休假
奖金：日常激励、年底双薪
职业发展：

店长（中阶、高阶）—助理督导—督导（中级、高级）—分公司经理
我们将通过胜任力模型及各项专业培训将您打造成销售行家、服装顾问、风尚代表，携手走向人生成功的阶梯！

EP雅莹热情期待您的加盟!有意向者请联系:孙先生（TEL:18660793209),亦可直发送简历，并请附上个人清晰近照一张,谢谢!

浙江雅莹时装销售有限公司是一家集研发、营销、信息、物流、生产于一体的女装品牌公司，依托国际化的品牌经营理念、专业化的研发设计、规模化的生产物流，现已 发展成为多品牌运作的现代化时装集团。公司目前拥有四个知名女装品牌——“EP”、“E.PROSPER”、“Elena miro”、“TBF”，拥有员工近4000名，店铺500余家，2010年销售额突破20亿，利税2.0亿。公司重视企业文化建设，建立了国内领先的人 才开发培养体系，拥有时尚女装行业20多年商业运作经验和国际化的品牌价值管理理念的资深管理团队。未来三年，雅莹在国内市场的店铺将达到800家，并进 一步开拓东南亚市场，年销售总额将力争30亿，雅莹公司誓将缔造国际化著名时装品牌集团，打造触手可及的、时尚的、亲民奢侈品零售品牌！