青岛招聘

掌握公司主要工作的进展情况，负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理：及时掌握公司主要工作的进展情况；制订本部门年度、月度工作目标、工作计划；监督指导工作计划的落实；负责本部门员工队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见；制定并完善部门工作制度，检查本部门工作的执行情况；负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系；监督本部门的工作目标和经费预算的执行情况，及时给予指导。
1、统筹管理公司行政后勤服务工作：监督后勤工作的执行，并提出改进意见；负责公司行政事务的上传下达；负责公司的印章管理；负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理；负责各部门之间和领导之间的协调；负责公司总部的车辆调度。
2、统筹负责档案文书管理：负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度，并监督执行，做好保密工作。
3、负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项：负责会议场所的安排与布置；负责会议相关活动的安排；负责会议决议的督办事项。
4、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持：负责公来访人员的接待；负责公司相关的公共关系建立、维护、保持。
5、完成上级交办的其它各项工作

青岛聚通置业有限公司为是一家以房地产开发经营为主业的大型企业，拥有房地产开发一级资质，公司现有员工50余人。
公司大力构建“三大主业、八大板块”发展格局，将房地产开发经营纳入首要的战略版图。公司承担着集团公司房地产主业，并通过多年来的迅猛扩张，使主业的重要地位和核心影响力日益凸显。
公司专注于高端地产项目的开发，涵盖城市综合体、高档写字楼、高档住宅、旅游复合地产等多种业态。公司切实履行央企责任，深入实行精细化管理，全面提升自主创新水平，合理规划、高品位设计、高标准建设，产品的市场需求量持续高涨，销售成绩喜人。
公司实施“建设一批、收益一批、储备一批”的开发模式，。
围绕房地产主业，公司积极发展通讯、宽带、数字电视、商贸、燃气、物业管理、文化教育、工业印刷等多个关联产业，为广大市民和业主提供全方位、高品质的服务。
公司近年来获得了广泛认可和高度赞誉，先后荣获“首届青岛房地产企业十强”、“青岛品牌地产企业、“青岛职工职业道德建设先进单位”、“山东省守合同重信用企业”等荣誉称号。
展望未来，公司将以“做中国一流的房地产企业”为发展愿景，做强做大房地产主业，努力推动中国城市化现代文明进程。