青岛招聘

根据公司的人力资源发展战略，配合完成各项人力资源薪酬绩效模块工作，并完善人力资源管理制度及流程。

1. 考勤管理，统计人员出勤及假况，制作相关报表；

2. 处理人员招退工、五险一金事宜；

3. 维护人事系统，保障各项数据的准确性；

4. 维护人员档案，健全档案管理，规避各项用工风险；

5. 协助员工的入离职手续办理、试用期考核、绩效考评等人力资源工作；

6. 完成上级交办的相关工作。

  

任职资格：

1、教育水平：本科或以上学历；
2、教育背景：人力资源、管理类相关专业；
3、工作经验：1-2年相关岗位工作经验；
4、熟练操作办公软件；

5、熟悉国家、地区人力资源相关法律法规；

6、具有良好的职业素养和职业操守；具备较强的沟通、组织协调、分析判断、应变能力。

世茂股份，始终以“缔造精致生活，成就城市梦想”为己任，致力于商业地产的专业化销售和经营，打造高标准的商业综合体。作为国内商业地产的龙头企业之一，我们将客户的需求、股东的收益、优秀人才的培育以及社会的和谐发展作为永恒追求的目标。
 
世茂商业及主题娱乐（简称“世茂商娱”）是世茂股份附属全资子公司，一家融商业广场、主题娱乐、物业管理、院线、影院、文化传媒、世天儿童、VSM奢侈品等多个业务板块于一体的商业地产公司。我们以客户的需求为导向，因地制宜地打造满足不同城市市场需求的商业综合体。如今，公司在全国经济发达的长三角和环渤海湾区域的约20个大中城市（包括北京、上海、沈阳、青岛、徐州、常熟、常州、苏州、昆山、芜湖、绍兴、厦门、无锡、南昌、南通、福州、济南等）开发、经营或持有20余个项目，包含商业、主题乐园、SOHO、步行街、展销中心、街铺、百货和影院等多种业态，并与近400家国内外知名企业建立了战略合作伙伴关系。
 
世茂商娱的今天离不开客户和商家的信任、离不开每一个世茂人的努力。训练有素、坚强果敢的团队和优秀奋进的员工是世茂商娱的精锐军团，不仅打造出了优秀的企业文化和企业形象，而且通过公司高效协作的统一平台为个人、企业乃至社会发展贡献了力量。
 
商业改变城市，城市让生活更美好。世茂商娱将怀揣专业、专注、创新和奋进的经营之道，敢于担当并坚定地履行企业的社会责任，为提升城市生活品质而不倦耕耘！