青岛招聘

职位描述：
岗位职责：

 1、制定并完善招聘制度、流程；

 2、参与制定人力资源规划及负责制定月度、年度招聘计划；

 3、熟悉各招聘渠道，负责总部各职能部门的招聘；

 4、统筹全国校园招聘；

 5、建立完善公司人才库及人才储备；

 6、完成领导交待的其他工作事宜 。

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任职要求：

1、专科及以上学历；

2、3年以上人力资源工作招聘经验，同行业公司工作经验优先；

3、熟悉招聘流程，能熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧；

4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；

5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力。

新联康（中国）有限公司是一家专业的房地产营销代理企业，深厚的专业底蕴、高超的业务水准、优质的客户服务和执着的敬业精神共同打造出了这一享誉全国的房地产代理旗舰品牌。
新联康（中国）有限公司始终奉行着自己的一套理念：属于服务行业的房地产营销代理必须做到真正为客户服务，只有用更多、更新的理念和更真、更好的服务，才能始终立于不败之地，方法归一，唯有“用心”！因此，自1992年成立并扎根上海之后，伴随着房产市场从无到有、从小到大，新联康积极引入先进的策划理念与成熟的操盘手段，开房产营销风气之先，并逐步将业务拓展到全国众多的大中城市，从而实现了以上海为中心，全国化、规模化、集团化的经营运作，并为中国房地产行业培养了众多的精英人才，因而在业界享有房产营销人才的“黄埔军校”这一美誉。
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