青岛招聘

职位描述：
1、理解公司经营发展的目标，在管理部总监的领导下，全面负责本公司人事及总务管理工作、严格执行公司规章制度，切实履行其工作职责；
2、落实本部门部门职责的负责人，负责拟订、执行及控制本部门工作目标；组织并督促本部门人员全面完成职责范围内各项工作任务，加强部门间的协调配合工作；
3、负责组织公司人事行政、劳动纪律、绩效管理、培训教育等相关各项管理制度及管理流程的拟定，修改、补充、实施和监督工作；
4、组织公司各部门进行职务分析，编制《岗位说明书》，确认《岗位说明书》的合理性和部门间的统一性，以此确立岗位职责和要求，用以控制人员流动；
5、严格遵守劳动法及地方政府劳动用工政策和公司劳动管理制度，避免或妥善合理地处理劳资纠纷；根据公司发展规划，组织编制部门人员计划及人件费、培训费的年度预算工作；
6、负责组织实施公司培训与教育管理工作，协助各部门做好专业技术培训工作；配合各部门做好劳动安全教育，参与员工伤亡事故调查处理，提出处理意见；
7、负责部门内员工的教育与培训工作，积极推进目标管理与提案改善制度，不断提升工作技能，提升综合素养，满足公司发展要求；
8、按时完成公司领导交办的其他工作。


任职要求：
1、具有全日制本科以上学历，熟悉《劳动法》、《劳动合同法》、《上海市劳动合同条例》及外商投资企业劳动人事法规等；
2、熟悉劳动人事管理整个流程，包括人员招募、培训、薪酬管理、绩效管理、及培训管理等工作；
3、5年以上日资企业人事管理职相关工作经验，很强的沟通说服能力，很强的执行力；
4、很强的语言表达能力及书面写作能力，能起草、修订公司管理制度；
5、熟练操作办公自动化软件，日语精通。

上海小林日化有限公司是1998年由日本小林制药株式会社在上海投资的生产、销售日用芳香剂系列产品的独资公司。“时时创造，日日革新，给人们与社会带来精彩的生活”是公司经营的核心理念。公司发挥自身雄厚的产品开发和市场营销能力，在深入研究了中国市场的消费特点后，引进生产了在日本深受欢迎的芳香剂产品“爽花蕾”。2002年8月中旬，又推出适合居室使用的液体芳香剂“香居源”，产品投放上海、北京、广州、深圳等地市场后迅速受到消费者青睐，成为国内芳香剂市场的知名品牌。之后我们又陆续推出了“卫生间用香居源”“暖宝宝”等系列产品，市场份额进一步扩大。同时公司还引进了几条卫生用品生产线，产品除少量内销外，大多出口日本、东南亚、欧美等国，公司生产和销售规模正在以前所未有的步伐飞速发展着。为满足公司未来的发展需求，诚招以下优秀人才加盟。