青岛招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与培训需求的调查分析，了解培训学员的现状及组织者对课程的期望，以此策划培训内容；
2、根据培训需求，编制培训讲义，准备学习材料，收集与课程相关的资料、信息、案例、活动，深刻理解并有效整合培训内容，设计培训授课方式，确保培训内容的专业性与生动性，确保培训方式符合学员学习习惯；
3、专业并生动地进行课程讲授，做好现场把控，根据课程反馈，不断完善培训课程；
4、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告。


任职要求：
1、两年以上保险行业培训内容相关工作经历；
2、熟悉保险相关业务及操作手法，能熟练应用PPT制作培训教案、熟练使用现代培训工具，熟练使用办公软件和人事管理软件，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
3、善于制造机会去接触和了解他人，能够把握别人的态度、兴趣、观点和行为方式等，理解他人思想和行为背后的原因，并且能通过倾听与观察预测他人的反应；
4、能够将复杂问题进行有效分解，使之更容易被理解与把握，且能根据知识、经验和常识，迅速发现问题的实质；
5、能够有针对性地根据对方的兴趣、需要和利益确定并调整沟通方式与策略，并能巧妙地采用多种方式影响他人；
6、有互联网相关培训经验优先考虑。 举报 分享

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