青岛招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理；
2. 根据公司总体服务质量情况落实公司年度和月度培训计划；
3. 拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料；
4. 指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目；
5. 选拔、培养和管理内部培训师，为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；
6. 与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训；
7.完成公司总经理交办的其它工作。
任职要求：
1、了解行业相关业务流程；
2、具备培训需求分析、计划制定的能力；
3、具备培训项目管理的、培训评估的能力；
4、具有体系建设及维护能力，内部培训师的培养与管理的能力；
5、具有建设学习型组织的能力。 举报 分享

本公司主要加工、销售：机械设备及配件、机电设备、通讯器材、电线电缆、仪表仪器、建筑材料、环保设备，机械设备的租赁、办公用品、文体用品、日用百货等，公司自成立以来一直秉承“以人为本、诚实守信、服务第一“的基本准则，以质量求生存，创新求进步，快捷的供货，特惠的价格，为消费者提供高质量产品，使我们在激烈市场竞争下得以生存发展......