青岛招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司人员招聘，办理员工入职、离职、调任、升职等手续；
2、公司内部员工档案的建立与管理；社保公积金缴纳；
3、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；
4、协同开展员工业务培训，执行培训计划；
5、负责公司绩效管理、考勤、社保等
6、公司福利策划、人文关怀。
任职要求：
1、大专及其以上学历，两年以上同岗位工作经验；
2、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的口头表达沟通能力；
3、较高的职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；
4、办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识。
薪资福利待遇：
1、朝九晚六，八小时工作制，享有带薪年假等法定假日
（ 高竞争力无责任底薪 + 绩效工资 + 季度提成 + 年底奖金）；
2、透明的季度/年度晋升机制、健全的保险制度；
3、轻松愉悦舒适的办公环境，丰富多彩的公司活动（生日会，团建，旅游等）；
4、专业、互相尊重、平等的活力团队；
5、健全的培训机制，满足员工职场发展的需求；独具创新的考核体系，给所有员工提
供晋升空间。 举报 分享

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