青岛招聘

职位描述：
岗位职责：
1、通过与公司用人部门的有效沟通，收集并理解用人需求，预约面试；
2、负责招聘信息的发布和维护，.组织安排面试；
3、开发、维护招聘渠道，汇总并评估各招聘渠道的有效性，及时满足内部用人需求；
4、为新入职人员办理相关手续，提供基础的公司培训，进行入职关怀；
任职要求：
1. 本科及以上学历；
2. 认真负责，有相关人力资源工作经验优先。
3. 沟通能力强，抗压能力强。 举报 分享

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