青岛招聘

职位描述：
职责概述：建设并完善集团培训体系，规范培训管理流程；监督并管理子集团培训开展过程及结果反馈，保证集团培训制度的落实；开发并维护外部培训资源。

岗位职责：
1、根据各事业部及部门的培训需求，落实培训工作
2、负责组织、执行各种形式的培训项目，并完成效果评估及总结报告
3、规范及完善课程体系，编写相关教材
4、完成商学院的日常工作及领导交办的其他事项

任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源等相关专业
2、1年以上相关工作经验，熟悉培训工作流程，具备丰富的语言表达能力，善于与人沟通，
3、良好的团队合作精神和高度的责任感、有创新精神，做事细致，保证工作质量。 举报 分享

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