青岛招聘

职位描述：
岗位职责:

Responsibilities:
1. Topics selection and content writing for internal/external communication channels, e.g. newsletters, intranet, career website, WeChat etc. Monitor and evaluate the communication effectiveness and provide recommendations and suggestions for continuous improvement.
2. Support ReSource Pro’s Employer Branding projects and activities.
3. Provide administration support to operate all communication channels.
4. Coordinate and monitor the compliance of communication policies, procedures and processes and provide regular summary reports and enhancement suggestions.
工作职责：
1. 内外部企业文化沟通材料撰写制作（公司内刊、内网及招聘网站新闻和社交媒体推送等），监控评估沟通有效性并为持续改进提供建议
2. 雇主品牌项目及活动的策划和实施
3. 维护各类沟通渠道的其他辅助工作
4. 协调和监督沟通政策、流程的执行情况，并定期提供汇总报告及改进建议

任职资格:

Requirements:
1. Bachelor degree or above.
2. Major in English, Chinese, Marketing or Journalism.
3. Experience in social media, corporate communications, or associations (e.g. Students Union) is preferred.
4. Excellent corporate writing skills (English and Chinese) and attention to details.
5. Good communication and time management skills.
6. Proactive, creative thinking.
7. Good planning and organizing skills.
工作要求：
1. 本科或以上学历；
2. 英语，中文，营销或者新闻专业；
3. 有社交媒体运营，公司内部沟通（或学生会组织活动的经验）者优先；
4. 出色的中英文写作能力， 注重细节；
5. 良好的沟通能力和时间管理能力；
6. 有主动的创意性的思维；
7. 良好的策划和组织能力。

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