青岛招聘

职位描述：
岗位职责：
1、拟订培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果；
2、起草、修订和完善培训制度、流程；
3、拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资；
4、建设内部培训师团队并做好日常管理工作；
5、完成领导交办的其他工作。

 任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；
2、3年以上同等岗位工作经历，并具有大型培训机构工作经验，能独立操作各类培训；
3、授课经验丰富，有课程开发经验者优先考虑；
4、具有良好的团队合作能力、分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力。 举报 分享

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我们是一支轻量扁平化的团队，平均年龄只有26岁，在这里不仅是工作，而是和我们一起感受年轻的激情，创造令人兴奋的产品，让生活更有意义。

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