青岛招聘

职位描述：

1.根据用人部门需求发布招聘广告、筛选并推荐简历、参加初面；
2.管理员工档案和劳动合同，协助管理员工沟通，办理员工入职、离职手续，组织新员工培训活动；
3.核对员工考勤、计算和按时发放月工资，申报个人所得税；
4.管理员工福利和缴纳社会保险；
5.协助制定培训制度和培训计划确保有效执行、跟踪、反馈。

岗位要求：

●精通国家及上海地方劳动法规；
●至少三年以上企业人事行政管理操作经验，并对行政管理和人力资源各方面工作能指导开展工作；

●求实上进，性格开朗，待人诚恳；工作积极主动、认真细致，较强的责任心、抗压能力、理解力和沟通能力；
●能完成上级领导安排的其他工作。

技能要求：

●掌握人力资源管理相关知识和技术，具有较好的文字表达能力及语言表达能力，具有较强的口头沟通能力和出色的公文起草、 处理能力；
●计算机操作熟练，熟练操作office办公软件（word、Excel、PPT）；

我公司是一家从事于开发高端数控系统的技术研发型企业。1/3以上员工拥有硕士学历。
公司致力于高端数控系统的研发，线性马达的中国推广。我们的产品在同行中处于技术领先地位，拥有大量的知识产权。在十几年的技术积累过程中，我们的产品已经在制造行业推广应用，为世界著名机床企业提供核心控制装置，取得世界最大制造企业的大量订单。
“设计客户想要的好产品”是我们产品开发一直追求的目标，这要求公司保持雄厚的技术研发力量。
我们期待一批有志于从事数控系统开发的优秀的软件，硬件工程师同心协力，在制造行业打开一片新天地！
公司为所有员工缴纳四金，提供除法定休假外的公司休假，同时每年提供至少1次远程旅游。