青岛招聘

岗位职业：

1.检查本班组员工仪表、仪容及出勤状况，并布置任务进行分工；

2.组织班组例会，检查服务员着装，仪表仪容和个人卫生，确保达到规范化要求后上岗；通过预定情况及根据服务需求向班组传达布置任务；

3.根据业务情况，给本班组服务员分配工作任务，检查本班组对客服务工作，保证提供优质服务；

4.注意餐厅动态，进行现场指挥，遇有重要客人，要亲自服务，以确保服务的高标准；

5.负责及时向餐厅主管、经理和厨师长反馈客人对食品、服务方面的信息，不断提高餐饮产品质量和服务质量；

6.妥善处理餐厅服务中发生的问题和客人的投诉，并及时向餐厅主管、经理汇报；

7.定期检查、清点餐厅的设备、餐具、布草等物品，并将结果汇报给餐厅主管、经理；

8.督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作，保证达到餐厅的规定标准；

9.定期对本班组员工进行绩效评估，向餐厅经理提出奖惩建议，组织、实施本组员工的服务技能培训；

10.合理安排好员工的班次，保证接待工作顺利完成；

11.了解当日厨师长特荐菜及厨房供应情况，与传菜组协调合作；

12.了解客人姓名及特殊要求，同客人建立良好的业务关系；

13.餐厅营业时间结束后，要检查餐桌、撤台；

14.遵守餐厅的各项规章制度，完成餐厅主管、经理交给的其他工作；

15.负责完成上级领导交办的其他各项工作。

任职资格：
1、初中以上文化程度，形象气质佳；
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；有高楼餐饮酒店的工作经验.
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；
4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。
待遇：
月收入3000-3500(基本工资+奖金+提成);免费的整洁舒适的宿舍和工作餐；每月4天带薪休假，法定节假日和一年以上有5天年假；社保五险；年底聚餐，抽奖晚会，生日礼物。
1）每年至少一次晋升工资和工龄工资的机会。2）完善的选拔晋升机制：酒店岗位几乎都是从基层岗位选拔的。专业知识和技能培训从进入企业开始，每一阶段都会有师傅手把手的教授，专人辅导专人培养。每年有5次选拔晋升的机会，保证有良好的职业发展。3)选拔时讲究“三不看”原则：不看学历、不看专业、不看入店时间长短，选拔核心选的是素质和业绩，保证了选拔的公平公开公正。4)晋升渠道：服务员—餐饮主管—餐饮经理。

集团公司。有大田餐饮（高端餐饮类酒店，两千多平，上下三层），展行环境管理服务公司和裕宗成纺织有限公司。
现高薪诚聘各类人才。
地址：崂山区同安路853-1号，鲁信长春北门17号网上三楼，同安路和劲松五路十字路口东一百米。223、381、629同安路劲松五路站下车即是。（浮山后小区和国信体育场中间位置，湖光山色斜对面，远洋风景楼盘正对面）